Ogłoszenie o naborze na stanowisko: Specjalista ds. animacji lokalnej i współpracy.
Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało:
- prowadzenie działań informacyjnych, promocyjnych i kulturalnych związanych z obszarem LGD, realizacją LSR oraz działalnością LGD,
- zarządzanie treścią strony internetowej LGD, aktualizowanie informacji, redagowanie tekstów, współpraca z wykonawcami strony,
- współredagowanie wydawnictw LGD,
- udzielanie informacji o działalności LGD – telefonicznie, ustnie, pisemnie lub
za pośrednictwem Internetu, - przygotowywanie udziału LGD w targach, konferencjach, szkoleniach, imprezach społeczno–kulturalnych i innych wydarzeniach mogących pomóc w promocji LGD,
- realizowanie projektów LGD, w szczególności w zakresie organizacyjno – promocyjnym,
- udzielanie potencjalnym beneficjentom wszelkich informacji dotyczących sposobu przygotowywania i składania wniosków o dofinansowanie,
- współpraca z beneficjentami w zakresie opracowywania wniosków aplikacyjnych w ramach podejścia LEADER,
- współpraca z instytucjami zarządzającymi, pośredniczącymi i wdrażającymi w zakresie podejścia LEADER,
- realizacja projektów i przygotowywanie wniosków o płatność na projekty grantowe w ramach poddziałania 19.2 oraz w zakresie współpracy z lokalną grupą działania w ramach poddziałania 19.3, objętych PROW na lata 2014-2020,
- prowadzenie bieżącej obsługi kancelaryjnej biura,
- obsługa klientów biura,
- obsługa kancelaryjno – techniczna Walnego Zebrania Członków oraz posiedzeń Rady, Zarządu i Komisji Rewizyjnej,
- organizacja pracy Rady oceniającej operacje, w zakresie obsługi informatycznej,
- sporządzenie protokołów z posiedzeń organów LGD „POLCENTRUM”,
- udzielanie potencjalnym beneficjentom wszelkich informacji dotyczących sposobu przygotowania i składania wniosków o dofinansowanie, realizowanych w ramach LSR,
- współpraca w ramach projektu LEADER 2014-2020,
- współpraca z księgową Stowarzyszenia w zakresie spraw rozliczeniowo/księgowych,
w ramach realizowanych i rozliczanych przez LGD „POLCENTRUM” operacji, - przygotowywanie odpowiednich sprawozdań i zestawień,
- obsługa spotkań organizowanych przez Stowarzyszenie LGD „POLCENTRUM”,
- codzienne odbieranie poczty elektronicznej oraz opracowanie odpowiedzi w zakresie kompetencji,
- obsługa urządzeń biurowych,
- pomoc w realizacji projektów,
- zastępowanie pracownika na stanowisku: Specjalisty ds. obsługi biura, w przypadku jego usprawiedliwionej nieobecności,
- wykonywanie poleceń przełożonego nieujętych w powyższym wykazie
